新时代下，移动互联网技术改变着人们的生活方式，许多新媒体工具、语言、表现形式早已成为员工工作生活不可或缺的一部分，也为思想政治工作创新发展提供了新思维。
邮储银行东莞市分行党委自成立10周年以来，高度重视思想政治工作，特别是党的十八大以来，认真贯彻落实党中央全面从严治党的要求，将思想建党放在首位，强化“两学一做”学习教育活动，紧跟新时代、新媒体发展潮流，依托干部员工整体年轻的队伍优势，坚持“互联网 党建”的思路，不断探索线上 线下齐联动的党建工作新路径，积极拓展党建工作的新空间，激发基层组织新活力。
线上“学”，激发党员新热情。积极利用pg电子直营-pg电子游戏官网党建园地、pg电子直营的文化公众号、微信党建群、qq群等网络平台，编发金融知识学习资料、制度汇编，特别是2017年5月份又推出“党的建设·工作理念”党建小知识，每周推送至党员手机客户端，确保知识全覆盖。创新党课模式，推出“微党课”朋友圈，充分利用微信群、qq、蓝信等平台，进一步增强党员之间交流互动。
线下“做”，挖掘先进新典型。做“实”营销精英“65人计划”，投入资金100万元，设置支行长、理财经理等10个岗位，每月评比一次。自活动开展以来，先后有246名员工光荣上榜；做“细”“优秀党员先锋岗”和“先进党员示范窗口”评选，通过细化标准、基层支部申报、创建、市分行党委评比、公示等环节，为党员提供提升能力的平台，评选出“先进党员示范窗口”3个，“优秀党员先锋岗”15个；做“深”“党员承诺践诺”教育活动。活动开展以来，以各党支部为单位，深化活动流程图，共收集党员承诺近1100条。
双线共“创”，打造党建新模式。积极推动“强基固本”2.0工程。积极创建“特色活动”。积极创建“青年文明号”。强化对共青团领导，“线上”开展“学习习近平总书记讲话做合格团员”活动，“线下”开展青年志愿者活动，2017年6月，成功创建了东莞市级“青年文明号”1个。
